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ERP Misfit: Country of origin and organizational factors
Eric T.G. Wang
, Gary Klein, James J. Jiang
資訊管理學系
研究成果
:
雜誌貢獻
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期刊論文
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同行評審
99
引文 斯高帕斯（Scopus）
總覽
指紋
指紋
深入研究「ERP Misfit: Country of origin and organizational factors」主題。共同形成了獨特的指紋。
排序方式
重量
按字母排序
Keyphrases
Misfit
100%
Enterprise Resource Planning Systems
100%
Enterprise Resource Planning
100%
Country of Origin
100%
Organizational Factors
100%
Enterprise Resource Planning Implementation
40%
Social Arrangements
40%
Taiwan
20%
Adverse Effects
20%
Negative Effects
20%
Interaction Effect
20%
Technology Effect
20%
System Quality
20%
Top Management Support
20%
User Support
20%
Cultural Contexts
20%
Plan Quality
20%
Social Processes
20%
Closure Effect
20%
Functional Silos
20%
Computer Science
Enterprise Resource Planning
100%
Enterprise Resource Planning System
83%
Top Management Support
16%
Interaction Effect
16%
Negative Effect
16%
External Entity
16%